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株式会社N-Vision

  • New 【広島市中区】総務・経理・事務/転勤なし/月給22万円~/未経験歓迎・経験者歓迎/比治山下駅から徒歩3分 水まわりのメンテナンス、水道設備の交換・リフォームを行う<株式会社N-Vision>が<総務・経理・事務スタッフ>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区鶴見町8-57 N-Vision本社ビル 最寄駅:広島電鉄「比治山下駅」徒歩3分 転勤:なし
  • 月給制 月給:22万円~22万円 基本給:22万円~22万円 試用期間:1ヶ月(期間中:月給18万円)
  • 学歴不問 【必須】 基本的なPCスキル
  • 総務・経理・事務業務全般を担当いただきます。 【具体的には】 請求書作成 経費清算 入力業務 入金確認 勤怠管理 電話 来客対応 【業務内容変更の範囲】 なし
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 退職金制度
  • 社用車貸与
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中
  • 子育て中の女性在籍中

みどりグループ

  • New 【広島市中区】顧客満足度推進責任者/年収280万円~420万円/経験者/転勤なし 中四国地方で不動産事業を中心に様々な事業を展開している<みどりグループ>が<ホールディングス全体の顧客満足度推進責任者>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区大手町5丁目3番12号 転勤:なし
  • 月給制 年収:280万円~420万円 月給:20万円〜30万円 基本給:20万円〜27.5万円 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 学歴不問 未経験OK 【優遇】 ・内部監査の経験をお持ちの方 ・PMS、BCPの運用に携わった経験をお持ちの方 ・NPS推進に携わった経験をお持ちの方 ・接客接遇力向上の取り組みに携わった経験をお持ちの方
  • グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただきます。 【具体的には】 ▼NPS推進 ・BtoC事業における、グループ内のサービス品質基準の作成と管理 ・顧客ロイヤルティの調査、報告およびサービス向上のサポート ▼リスク管理 ・内部監査の実施、報告、改善状況の確認 ・Pマーク認証更新準備、審査対応 ・BCPの策定、メンテナンス ・安否確認システムメンテナンス 【配属組織】 部長:1名、メンバー:1名
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • 土日祝休み
  • 再雇用制度あり

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/フルリモート/年収500万円~900万円/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(Customer Experience担当)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可(全社イベントや業務の必要に応じて東京本社に出社いただく必要あり) 転勤なし
  • 年収:500万円~900万円 ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 顧客折衝経験(販売・接客は除く、カスタマーサポート/コールセンター/ヘルプデスク/カスタマーサクセス/インサイドセールスなど) 他部署を巻き込みプロジェクトをリードして成果をあげた経験(マーケティングやプロダクト組織が関連するディレクションだと尚可) 企画書などのドキュメント作成能力 【歓迎】 PMM・PdMのご経験 プロダクトチームとのディレクション経験 コンサルティング職としての職務経験 事業会社でのカスタマーサポートのご経験 マッチングプラットフォームの提供会社における業務経験 データ分析業務の経験 マネジメントのご経験
  • お客様の体験価値を向上するため「顧客の声」「メンバーの声」「データ」を元にカスタマーサポート業務やアプリ業務ツールの改善をおこなっているCustomer Experienceグループとして下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ◆サービス・プロダクトの改善 問い合わせデータから課題特定 分析データをもとにした解決策の提案~実行・評価 関連部署とのディレクション業務 ◆カスタマーサポート組織の改善 業務プロセスの最適化 ツールの導入検討 ◆データ基盤の構築 関連データの蓄積・集計環境整備 入社後はオンボーディング期間として2~3ヶ月間の研修期間を設けております(メール研修・電話研修(受電/架電)) 研修は段階的に3ステップを設け、達成感を感じながら学べるプロセスを組んでおります。 【組織構成(※2023年11月時点)】 1チーム10~15名所属、5チーム前後で1グループを構成 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 365日稼働しているチームのため、トレーナーも年末年始やGW含めてシフトで勤務していただく場合があります。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/フルリモート/年収400万円~700万円/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可 転勤なし
  • 年収:700万円~1200万円 ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 事業会社もしくはコールセンター、BPOにてSV~シニアSVの経験(2年以上) 【歓迎】 toB、toC両方のCS/コールセンター経験 KPIなどの定量的な指標の向上に従事した経験 チームマネジメント経験(10名以上)
  • 当社にてカスタマーサポート業務をお任せします。 お客様の問い合わせ対応・社内外コンテンツの管理・募集の監視などを行い、お客様が自社アプリを快適にご利用いただくサポートを行います。 <ポジション一例> ◆CSオペレーション チーム(10~15名)のマネジメント メンバーのKPI管理 1on1やメンバーへのフィードバック メンバー育成 メンバーの業務均等化 メンバーのアサイン対応 お問合せの二次・三次対応 オペレーションコントロール 各種プロジェクトのハンドリングおよび他部署との連携 ◆CSトレーニング オペレーター(アルバイトスタッフ)研修の実施 OJTなど研修後のサポート 受講者のパフォーマンス管理・改善 プログラム、研修資料の作成・改善 研修スケジュールの管理・改善 各種プロジェクトのハンドリング、他部署との連携 トレーニングチームメンバーのマネジメント ◆顧客対応品質管理、業務改善 お問い合わせ対応品質のモニタリングとスコアリング モニタリングとスコアリング後のフィードバック ティーチング・コーチングを使い分けたフィードバッ フィードバック後のオペレーション 管理者への連携 チームメンバーのマネジメント 【顧客】 企業(To B)、ワーカー(To C)双方 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 365日稼働しているチームのため、年末年始やGW含めてシフトで勤務していただきます。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/リーダー候補/フルリモート/年収400万円~700万円/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(対応品質管理担当/リーダー候補)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可(全社イベントや業務の必要に応じて東京本社に出社いただく必要あり) 転勤なし
  • 年収:400万円~700万円 ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 カスタマーサポート組織におけるSV経験(1年以上) QC・QA・モニタリングフィードバックなど対応品質管理の経験 【歓迎】 チームマネジメント経験 toB、toC両方のCS/コールセンター経験
  • 当社の顧客対応品質管理として以下の業務をお任せします。 【具体的には】 お問い合わせ対応品質のモニタリングとスコアリング モニタリングとスコアリング後のフィードバック ティーチングとコーチングを使い分けたフィードバック フィードバック後のオペレーション管理者への連携 チームメンバーのマネジメント 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 業務状況により、年末年始やGW含めてシフトで勤務していただく場合があります。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/リーダー候補/フルリモート/年収400万円~700万円/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(研修担当/リーダー候補)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可 転勤なし
  • 年収:400万円~700万円 ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 カスタマーサポート組織におけるSV経験(1年以上) 対複数名のオペレーター向けの研修、OJTの経験、研修担当やメンバーの育成経験 【歓迎】 チームマネジメント経験 toB、toC両方のCS/コールセンター経験 研修プログラムの立案、作成経験 事業会社でカスタマーサポート組織の研修担当経験
  • 当社のトレーニングのプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータをもとに、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップをお任せします。 【具体的には】 オペレーター(アルバイトスタッフ)研修の実施 OJT・オペレーター研修などのサポート業務 受講者のパフォーマンス管理、改善、実行 研修資料、プログラムの作成および改善 研修スケジュールの管理および改善 各種プロジェクトのハンドリングおよび他部署との連携 トレーニングチームメンバーのマネジメント 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) チームは365日稼働しているため、トレーナーも年末年始やGW含めてシフトで勤務していただく場合があります。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/フルリモート/年収370万円~/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(ポジション選択)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可 ※配属先により週に1~2回程度 出社していただく必要があります。 転勤なし
  • 年収:370万円~ ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 【CSリクルーティング(人事担当)】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・アルバイト/正社員採用において採用媒体の運用 ・面接候補者対応 ・面接官業務経験 【人材トレーニング/研修担当 (リーダー候補)】 ・カスタマーサポート組織におけるSV経験(1年以上) ・対複数名のオペレーター向けの研修、OJTの経験、研修担当やメンバー育成の経験 【品質管理(リーダー候補)】 ・カスタマーサポート組織におけるSV経験(1年以上) ・品質管理・QA・モニタリングフィードバックなど対応品質管理の経験 【歓迎】 企業・ユーザーに対してのカスタマーサポート・コールセンターでの経験 チームマネジメント経験 事業会社でカスタマーサポート組織の研修担当経験(人材トレーニング) 研修プログラムの立案~実行経験(人材トレーニング)
  • カスタマーサポート本部は3つの部署から構成されています。 ・お客様対応をする部門 ・カスタマーサポートの採用・研修・品質管理を担当する部門 ・業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 があり、お客様が自社アプリを快適にご利用いただくサポートをしています。 【CSリクルーティング(人事担当)】 組織規模に合わせた人員計画の策定 求める人物像にあわせた採用要件の設定 母集団形成~入社までのプロセス構築 採用決定までのクロージング設計 採用関連データの管理と分析 備品・アカウント管理・入社手続き 会社のHR組織(人事・労務・総務)との連携 【人材トレーニング/研修担当(リーダー候補)】 OJT・オペレーター研修などのサポート業務 受講者のパフォーマンス管理・改善・実行 研修資料・プログラムの企画~実行・リバイス 各種プロジェクトのハンドリング、他部署との連携 チームメンバーマネジメント 【品質管理(リーダー候補)】 お問い合わせ対応品質のモニタリング、スコアリング、フィードバック ティーチング/コーチングを使い分けたフィードバック フィードバック後のオペレーション管理者への連携 チームマネジメント オペレーションチームは365日稼働しているため、緊急時はシフトで勤務していただく可能性があります。 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 入社後は2~3ヶ月間の研修期間を設けております。(メール研修・電話研修(受電/架電)) 研修は段階的に3ステップを設け、達成感を感じながら学べるプロセスを組んでおります。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/フルリモート/年収370万円~700万円/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(ナレッジマネジメント担当)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可(全社イベントや業務の必要に応じて東京本社に出社いただく必要あり) 転勤なし
  • 年収:370万円~700万円 ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 ナレッジマネジメント経験(1年以上) ユーザー向けFAQ、チャットボット、社内向けナレッジなどの管理経験 【歓迎】 マネジメント経験 Web制作(HTML、CSS、JavaScriptなど)に関する知識と経験 データ分析(VoC、SQL、Google Analyticsなど)に関する知識と経験 部門を超えたメンバーを巻き込みながらオーナーシップを発揮してプロジェクトを推進した経験 既存の概念にとらわれない新しい手法にて課題を解決した経験
  • ユーザー対応を行う際に利用するナレッジの蓄積や、ユーザーがオペレーションを通さなくても解決できるようにFAQ・チャットボットのメンテナンスを実行するグループにて下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ◆ユーザー向けチャットボット、FAQ ユーザー向けの文言のチェックやアナウンスおよび管理 お問合せ返信テンプレートの管理 ユーザーの自己解決向上のためのプロジェクト実行 ◆ナレッジ改善による業務効率化プロジェクトの立案・実行 ◆社内メンバー向けナレッジツールのメンテナンス ◆マネジメント候補(リーダーのみ) 意見分析と各部署との連携を行うことで、オペレーション品質向上や顧客体験の根本的な課題解決を行うことも期待されています。 現在社外向け・社内向けのチームに分かれ様々なコンテンツを通して、業務改善や自己解決の向上を目指しています。 オペレーションチームは365日稼働しているため、トレーナーも年末年始やGW含めてシフトで勤務していただく場合があります。 入社後は2~3ヶ月間の研修期間を設けております。(メール研修・電話研修(受電/架電)) 研修は段階的に3ステップを設け、達成感を感じながら学べるプロセスを組んでおります。 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

株式会社タイミー

  • 【広島県】カスタマーサポート/フルリモート/年収370万円~/年間休日120日/経験者募集/転勤なし 『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる<株式会社タイミー>が<カスタマーサポート(オペレーション担当)>を募集します!
  • 正社員
  • 東京都港区東新橋1-5-2  汐留シティセンター35階/東京本社 ※フルリモート勤務可 転勤なし
  • 年収:370万円~ ※知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定(前職年収考慮いたします)。 ※年2回の人事考課にて給与改定あり。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 【オペレーションメンバー】 ・コールセンターやカスタマーサポートでの顧客対応経験(1年以上) ・電話応対を含む顧客折衝経験(1年以上) 【リーダー候補】 ・事業会社のカスタマーサポート組織、またはコールセンターやBPOでSV~シニアSVの経験(2年以上) ・メンバーの育成経験 ・チームマネジメント経験(10名以上) 【マネージャー候補】 ・カスタマーサポート経験(3年以上) ・チームマネジメント経験(2年以上/10名以上) 【歓迎】 toB、toC両方のCS/コールセンター経験 KPIなどの定量的な指標の向上に従事していた経験 メンバーの育成経験
  • 当社にてカスタマーサポート業務に従事いただきます。ご経歴に合わせてグループ・チームマネジメントとメンバー管理をお任せします。 【オペレーションメンバー】 ◆オペレーターの業務サポート To B/To Cの問い合わせ対応(電話/メール) お問合せの二次・三次対応 ◆オペレーションコントロール メンバーの業務均等化、メンバーのアサイン対応等 ◆各種プロジェクトの実行および他部署との連携 【リーダー候補】 ◆チーム(10~15名)のマネジメント メンバーのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック メンバー育成 ◆オペレーションコントロール メンバーの業務均等化、メンバーのアサイン対応 お問合せの二次・三次対応 ◆各種プロジェクトのハンドリング、他部署との連携 【マネージャー候補】 ◆カスタマーサポートを成長させる戦術の立案・実行 ◆複数チームで構成されるグループのマネジメント グループのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック お問合せの二次・三次対応 ◆各種プロジェクトのハンドリングおよび他部署との連携 【顧客】 企業(To B)、ワーカー(To C)双方 【組織構成(※2023年11月時点)】 本部長:1名 ◆最前線でお客様に対するオペレーションに対応する部門 →160名以上(部長:1名 マネージャー:2名 リーダー:9名 メンバー:約150名) ◆ヒューマンリソースを担い、オペレーターの採用と研修と品質管理を担当する部門 →22名(部長:1名 チームリーダー:1名 メンバー:20名) ◆業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当する部門 →11名(マネージャー:2名 リーダー:1名 メンバー:8名) 入社後はオンボーディング期間として2~3ヶ月間の研修期間を設けております。(メール研修・電話研修(受電/架電)) 研修は段階的に3ステップを設け、達成感を感じながら学べるプロセスを組んでおります。 365日稼働しているチームのため、年末年始やGW含めてシフトで勤務していただきます。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 持ち株会制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • テレワーク可

富士機械工業株式会社

  • 【東広島市】購買(管理職候補)/年収550万円〜900万円/経験者募集/転勤なし グラビア印刷機・ラミネーター・コーターなど各種産業用機械装置の製造・販売を行う<富士機械工業株式会社>が<購買職(管理職候補)>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県東広島市八本松飯田二丁目7番1 転勤:なし
  • 月給制 年収:550万円〜900万円 ※スキル、経験を考慮し決定します。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 高校卒以上 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 調達経験 マネジメント経験 【歓迎】 英語力のある方
  • 当社製品(グラビア印刷機、ラミネーター、コーター)に使用する鋼材や鋳物、加工外注品、請負作業の発注および納期管理、検収等を行っていただきます。 即戦力としてご経験・知見を活かしていただき、また管理職(候補)としてマネジメントにも期待しております。 【具体的には】 加工外注品や請負作業の発注・納期管理・検収 鋳物や一般鋼材の発注管理 外注先の新規開拓 協力会社の指導育成、業容その他の情報収集 【組織形態】 製造部 調達課 約10名(30代〜60代)※雇用延長社員含む 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 管理職・マネジャー職
  • 賞与3ヶ月以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 子育て中の女性在籍中
  • 土日祝休み
  • 再雇用制度あり

山陽工業株式会社

  • 【広島市中区】本社事務/年収330万円〜612万円/土日祝休み/転勤なし/未経験歓迎・経験者歓迎 土木建築工事の総合建設会社として広島の地域社会に貢献する<山陽工業株式会社>が<本社事務スタッフ>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区十日市町1-1-9/本社 最寄駅:広電本川町駅/JR横川駅 転勤:なし
  • 月給制 年収:330万円〜612万円 月給:23万円〜30.1万円 基本給:17.2万円〜22.5万円 固定残業手当:時間外労働の有無に関わらず45時間分の時間外手当として58,000円〜76,000円支給。45時間を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。 ※記載金額は想定です。選考を通じて当社規定により決定します。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 学歴不問 経験不問 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPCスキル(Excel、Word) 【歓迎】 事務経験
  • 当社にて事務業務を担当いただきます。 最初は技術者の方から業務を引き継ぎながら覚えていきます。 【具体的には】 安全書類の整理や点検 材料の購入やリース資機材等の見積もり依頼 受発注間の打合せ資料や経理関連などの資料を整理、確認 現場で撮影した写真の整理 ★空調・お手洗い完備ですので、作業しやすい環境です。 ★県外出張はありません。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度
  • 賞与3ヶ月以上
  • 決算賞与あり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 直行直帰可
  • 再雇用制度あり

みどりグループ

  • 【広島市中区】人事(メンバー)/年収280万円〜350万円/土日祝休み/残業ほぼなし/転勤なし 中四国地方で不動産事業を中心に様々な事業を展開している<みどりグループ>が人事経験者を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区大手町5丁目3番12号 転勤:なし
  • 月給制 年収:280万円〜350万円 月給:20万円〜25万円 基本給:20万円〜25万円 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】下記業務のいずれかの経験 入退社手続き、給与計算や36協定などの職務内容で挙げた業務の実務経験 新卒採用業務において、母集団形成のための企画立案、説明会対応などの実務経験
  • グループ会社全体での人事職をお任せします。 グループ総勢1,300名にも及ぶ社員の人事に関わる業務や給与計算などを通じてグループ運営に貢献しています。 【具体的には】 給与計算 入退社手続き 社会保険手続き 各種手続き(36協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整など) 人事制度構築 働き方改革推進 新卒、中途採用業務 ※業務内製化を実施しているため、上記に関わる知識が必要となります。 【組織形態】 専務(40代)1名、課長1名(30代)、主任1名(30代)、メンバー7名(20〜30代) 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • 土日祝休み
  • 再雇用制度あり

株式会社第一ビルサービス

  • 【東広島市西条】直営飲食店運営/年収300万円~360万円/経験者募集 ビルメンテナンスやマンション管理を行う<株式会社第一ビルサービス>が<のん太の酒蔵/直営飲食店運営職>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県東広島市西条町寺家10020-43『道の駅 西条のん太の酒蔵』 転勤:あり ※転勤を前提とした募集のため、今後新規の運営施設ができた場合、各地域の運営施設に異動する可能性あり
  • 月給制 年収:300万円~360万円 月給:25万円~30万円 基本給:25万円~30万円 ※経験・能力等を考慮の上決定します。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 飲食業界経験 【歓迎】 普通自動車免許 【このような方を歓迎します】 ・他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める方 ・学習意欲が高く、自己研鑽を怠らない方 ・信頼を得られる誠実、真摯な対応がとれる方 ・物事について交渉するコミュニケーションが実践できる方
  • 新規事業立ち上げによる新たなポジションでの募集です。直営飲食事業の運営業務をお任せします。 和スイーツ店を中心とした飲食事業の運営業務全般です。 【具体的には】 商品の盛り付け・提供(一部調理) レジ会計・接客 原材料仕入れ・在庫管理 新メニュー及び新店開発に向けた企画立案 売上締め作業・報告業務 スタッフの採用・育成及び調理サポート その他関連業務全般・事業計画の策定(事業の目的、目標、戦略、予算計画などの策定) 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 新規事業
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
  • マイカー通勤可
  • 再雇用制度あり

株式会社福井亀之助商店

  • 【尾道市】事務/月給20.3万円〜23.5万円/土日祝休み/転勤なし/未経験歓迎・経験者歓迎 1868年創業の総合パッケージ機能商社<株式会社福井亀之助商店>が<事務スタッフ>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県尾道市東尾道11-19/本社 東尾道グリーンベルト前バス停から徒歩3分 転勤:当面なし。制度上ありますが希望に沿って決定いたします(会社の定める拠点)。
  • 月給制 月給:20.3万円〜23.5万円 基本給:12.4万円〜13.2万円 固定残業手当:時間外労働の有無に関わらず19時間〜29時間分の時間外手当として25,000円〜40,900円支給。19時間〜29時間分を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。 ※記載金額は想定です。選考を通じて当社規定により決定します。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 高校卒以上 【歓迎】 事務経験のある方
  • 当社の一般事務業務をお任せします。 【具体的には】 伝票発行 データ入力 簡単な表や文書の作成(Word、Excel使用) 請求書確認 電話応対 営業スタッフの事務処理やサポート業務 入社後は少しづつ業務を覚えて頂き、3ヶ月以降を目途に発注業務などを担当、能力に応じて営業アシスタントなど担当業務を増やしていく予定です。 <1日のスケジュール> 08:30〜12:00 伝票発行・発注業務補助・帳票整理 12:00〜13:00 休憩 13:00〜17:30 入荷処理・請求書業務 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
  • 未経験歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 退職金制度
  • 賞与3ヶ月以上
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み

みどりグループ

  • 【広島市中区】経営企画/年収325万円~455万円/経験者/転勤なし 中四国地方で不動産事業を中心に様々な事業を展開している<みどりグループ>が<ホールディングス全体の経営企画 本部 M&A事業部 事業担当者>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区大手町5丁目3番12号 転勤:なし
  • 月給制 年収:325万円~455万円 月給:25万円〜35万円 基本給:23.5万円〜35万円 ※主任・係長格での採用を検討しています。 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 ・地方の活性化、M&A、再生事業にチャレンジしたい方 ・財務諸表が読めて、会社の状態が数字でわかる方 【優遇】 ・デューデリジェンスの知見があり、M&A、再生事業に携わったことのある方 ・会社の経営に関わったことのある方 ・税や会計や会社の財務に関する諸資格を持たれている方
  • M&A、再生事業の調査・推進担当としてホールディング全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 M&A仲介会社や取引銀行からの紹介案件の選定、調査をはじめ、具体的に進める案件については推進役を担っていただきます。 【具体的には】 ・M&A案件の内容把握、初期分析・調査(デューデリジェンス) ・事業性分析、同グループとのシナジー調査、行政評価調査 ・ドラフト作成、事業化、事業が軌道に乗るフォロー ・M&Aの場合、事業承継を行う企業フォロー(特に経営者フォロー) 【配属部署/M&A事業部】 ・社長、専務、取締役、社長補佐とメンバー1名(女性)
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • 土日祝休み
  • 再雇用制度あり

株式会社クラウディア

  • ※【急募】※ 【安芸郡府中町】【受付及び一般事務】【月給17万円~】【未経験歓迎】 のびのび働ける会社です。未経験の方も、丁寧に指導いたします。
  • 正社員
  • 広島県安芸郡府中町茂陰2丁目4-10
  • 月給:170,000円~240,000円 (試用期間3ヶ月、給与条件:月額17万円、残業はございません)
  • ・高校卒業以上 ・パソコンの基本操作必須    ※未経験者応募可
  • ・ショールームでの受付、窓口業務  接客、電話対応など ・総合事務全般  パソコン入力、管理保管  郵便物の発送、収受  事務用品の管理、人事、福利厚生関係事務  清掃 など ※初心者の方でも丁寧にサポートします。
  • 未経験歓迎
  • 急募
  • 退職金制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中

株式会社クラウディア

  • ※【急募】※ 【安芸郡府中町】【経理事務】【月給17万円~】【簿記3級以上歓迎】 のびのび働ける会社です。未経験の方も、丁寧に指導いたします。
  • 正社員
  • 広島県安芸郡府中町茂陰2丁目4-10
  • 月給:170,000円~220,000円 (試用期間3ヶ月、給与条件:月額17万円、残業はございません)
  • ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・簿記3級以上 ・パソコンの基本操作必須
  • ・経理事務業務  ※庶務、受付業務等含む
  • 急募
  • 退職金制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中

株式会社クラウディア

  • 【安佐南区西原】【経理事務】【月給17万円~】【簿記3級以上歓迎】 のびのび働ける会社です。未経験の方も、丁寧に指導いたします。
  • 正社員
  • 広島県広島市安佐南区西原9-3-23
  • 月給:170,000円~220,000円 (試用期間3ヶ月、給与条件:月額17万円、残業はございません)
  • ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・簿記3級以上 ・パソコンの基本操作必須
  • ・経理事務業務  ※庶務、受付業務等含む
  • 急募
  • 退職金制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中

株式会社クラウディア

  • 【安佐南区西原】【受付及び一般事務】【月給17万円~】【未経験歓迎】 のびのび働ける会社です。未経験の方も、丁寧に指導いたします。
  • 正社員
  • 広島県広島市安佐南区西原9-3-23
  • 月給:170,000円~240,000円 (試用期間3ヶ月、給与条件:月額17万円、残業はございません)
  • ・高校卒業以上 ・パソコンの基本操作必須    ※未経験者応募可
  • ・ショールームでの受付、窓口業務  接客、電話対応など ・総合事務全般  パソコン入力、管理保管  郵便物の発送、収受  事務用品の管理、人事、福利厚生関係事務  清掃 など ※初心者の方でも丁寧にサポートします。
  • 未経験歓迎
  • 急募
  • 退職金制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中

株式会社エポカフードサービス

  • 【広島市中区】給食現場の管理運営(管理職)/年収420万円~450万円/経験者募集/転勤なし 高齢者・介護福祉施設・病院の給食や食事提供に適した調理済みの冷凍食材の製造、提供を行う<株式会社エポカフードサービス>が<管理運営スタッフ(管理職)>を募集します!
  • 正社員
  • 広島県広島市中区大手町4丁目6-16 山陽ビル7F(本社) 広電 市役所前/鷹野橋 転勤:なし
  • 年収:420万円~450万円 基本給:30万円~32.14万円 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)
  • 【必須】 給食業界経験 【求める人物像】 食を通して人を笑顔にしたい方 利用者さまの立場で物事を考えられる方 自ら考え新しい付加価値を創り出すことができる方 食べること、スポーツに興味のある方 チームワークを大切にできる方 コミュニケーション能力の高い方
  • 本案件は、労働基準法41条2号の管理監督者に該当する求人です。 管理職として給食現場の管理運営を担っていただきます。 【具体的には】 ・現場職員の採用、指導、労務管理 ・現場巡回並びに取引先とのミーティング ・本社での会議参加 ・担当現場の数値管理 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務
  • 学歴不問
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 管理職・マネジャー職
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • 再雇用制度あり
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