株式会社マリモコミュニティ | 経理職(責任者候補)(正社員)の転職・求人情報

経理職(責任者候補)

【広島市中区】【経理職】【月給237,000円~288,000円】【完全週休2日】
更なる業務の拡大と管理サービス品質向上を目的として、
新たな施策の検討、運用を行う縁の下の力持ち的な役割を担う本社スタッフを増員します。

30,000円
採用祝い金がもらえます

株式会社マリモコミュニティは東急コミュニティーグループの一員として、全国各地の分譲マンションの管理を行う企業です。2009年の設立以来、増収増益を継続中です。

当社が取り組むマンション管理業務は、マンションの居住者様の安心・安全なマンションライフを提供すべく、管理組合が運営する総会や理事会のサポートをはじめ、マンションの収支計画作成やコストダウンの提案、建物や設備が劣化している場合には改修工事提案、各種イベントなどのマンションコミュニティ形成支援など多岐にわたります。全ての業務に共通することは、お客様が何を求めているかを的確に捉え、それをベースにサービスを組み立てることの重要性です。

今回募集するのは、本社で会計業務を行うスタッフです。
今までのご経験を生かして、今後のキャリアアップを目指しませんか?

☆福利厚生が充実!

1. 特別弔慰金制度
従業員が亡くなられた際、もしくは重大な障害を負ってしまったとき、そのご遺族、または本人の生活を支援するため、特別弔慰金・または特別障害見舞金を支給します。

2. 失効年次有給休暇積立制度、母子・父子家庭育児支援制度、保育所等補助金制度
失効する年次有給休暇の有効活用を図ることを目的に、一定の使用目的に従い積み立てることが可能です。失効年次有給休暇積立制度を含め、いずれも一定の範囲が定められておりますが、万一の事態にも従業員が安心して勤務を続けることのできる制度です。

3. 東急グループ団体保険制度
様々な保険内容からライフスタイルに合った保険を選択することができます。東急グループの一員である為、団体扱いで割安な保険料となります。

4. リゾートホテル利用制度
東急不動産グループが運営する会員制リゾートホテルをリーズナブルな宿泊費で利用することが可能です。

5. 資格取得専門学校提携割引
資格取得専門学校の通学・通信講座を割引価格で受講可能です。様々な資格取得に活用いただけます。

30,000円
採用祝い金がもらえます
募集要項
会社名 株式会社マリモコミュニティ
募集職種 経理職(責任者候補)
募集背景 増収増益に伴う、経理部門体制強化のため。
仕事内容 当社の経理業務全般をお任せいたします。

【具体的には】
・月次、四半期、年次決算業務
・支払業務
・売掛金、買掛金管理
・資金繰り
・資料作成 等

入社後は経理課長のもとで、経理業務全般をお願いすることとなります。

上記いずれかの業務経験のある方を募集いたします。
対象となる方 大卒以上 ※経理実務経験がある方

簿記3級程度の知識をお持ちの方
会計業務の経験がある方
【具体的には】
・Excel、Wordを使用できる方(Excelは関数を使った表計算や集計ができる方)
・正確で迅速な対応が出来る方
・前向きに業務に取り組むことが出来る方

【歓迎条件】
・日商簿記2級程度の知識がある方
・決算業務の経験がある方
雇用形態 正社員
勤務地 広島本社(広島県広島市中区紙屋町1-3-2 銀泉広島ビル11階)
勤務時間 8:45~17:45(残業時間は多くて月30時間程度)
給与 月給:237,000円~288,000円
※月29時間分、4,4万円~5,4万円分の固定残業手当含む。
 29時間を超える時間外労働は追加で支給

☆日商簿記 一級1万円、ニ級5千円
※資格手当の支給上限は5万円まで
※約30種類の資格が対象となります
給与例 入社4年目のモデル年収
年収500万円(月給31万円+時間外+賞与)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生 昇年1
賞年2

各種保険
・社会保険完備
・失効年次有給積立制度
・保育園等補助制度
・母子家庭・父子家庭育児支援補助金制度等

社宅(転勤時)
東急ハーヴェストクラブ(会員制リゾートホテル利用可)
退職金制度
休日・休暇 完週休2(土日)
祝日
夏期
年末年始
リフレッシュ
慶弔休暇等
年間休日122日(2017年度)
教育体制 『企業は人なり』、物ではなくサービスを提供しているからこそ、マリモコミュニティでは社員1人ひとりのスキルアップがマンションの居住者様へ、より良いマンションライフを提供できると考えており、次のとおり社員の研修体制を整備しています。

■ 資格取得専門学校提携割引
資格取得専門学校の通学・通信講座を割引価格で受講可能です。様々な資格取得に活用いただけます。

■資格取得サポート制度
管理業務主任者の資格取得を目的とした社内合格プロジェクトを毎年推進しています。合格者による講習や定期的な模擬テスト等の実施により、合格へ向けた学習をサポートしてします。
応募方法 まずは「応募する」ボタンを押し、応募フォームに必要事項を入力のうえご応募ください。当社で確認でき次第、折り返しのご連絡を差し上げます。

なお、ご応募の際に求人に関するご質問がある場合や、当社への連絡事項(連絡がつきやすい時間帯など)がある場合は、応募フォーム内の「企業へのヒトコトPR」欄に入力していただけますのでご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。
選考プロセス 【1】応募フォームからご応募ください。
 ↓
【2】弊社より今後の選考について、ご連絡いたします。
 ↓
【3】応募書類をご提出ください(書類選考あり)
 ↓
【4】書類到着後7日程度で面接日についてご連絡いたします。
 ↓
【5】一次面接
 ↓
【6】二次面接
 ↓
【7】内定
と進める予定です。
職場の雰囲気 さまざまな経歴の20代~50代の社員が互いに意見を出し合い、アドバイスし合う、積極性に満ちた雰囲気です。
企業情報
会社名 株式会社マリモコミュニティ
設立 1981年4月
代表者 代表取締役社長 加藤 拓身
資本金 5,000万円
会社HP http://marimo-mc.co.jp/
従業員数 706名
事業内容 マンション・ビルの建物維持・運営管理
所在地 〒730-0031
広島県広島市中区紙屋町1-3-2
銀泉広島ビル11F

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  • 各店舗の運営・管理・企画などをお願いします。 【入社後は】 店舗に配属後、先輩社員の下につき実際に現場での仕事を覚えてください。 その後、現場での経験を積み、仕事の大きな流れを覚えていってください。 2年目以降からは接客以外にも、 売上推移の一部管理やスタッフへの教育などもお任せします。 【最終的な目標は】 『店長』又は『料理長』として店舗を任される人材へと成長して下さい。 会社としても全面的にバックアップいたします。現場での経験を活かし、 《集客の企画立案》《人材教育・コミュニケーション》など主体的に発揮し、 店舗を運営して頂くことを期待しています。
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  • 各店舗の運営・管理・企画などをお願いします。 【入社後は】 店舗に配属後、先輩社員の下につき実際に現場での仕事を覚えてください。 その後、現場での経験を積み、仕事の大きな流れを覚えていってください。 2年目以降からは接客以外にも、 売上推移の一部管理やスタッフへの教育などもお任せします。 【最終的な目標は】 『店長』又は『料理長』として店舗を任される人材へと成長して下さい。 会社としても全面的にバックアップいたします。現場での経験を活かし、 《集客の企画立案》《人材教育・コミュニケーション》など主体的に発揮し、 店舗を運営して頂くことを期待しています。
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  • 月給:185,000円~ ※年齢・ご経験を考慮し決定いたします。
  • 正社員
  • ・高卒以上
  • 各店舗の運営・管理・企画などをお願いします。 【入社後は】 店舗に配属後、先輩社員の下につき実際に現場での仕事を覚えてください。 その後、現場での経験を積み、仕事の大きな流れを覚えていってください。 2年目以降からは接客以外にも、 売上推移の一部管理やスタッフへの教育などもお任せします。 【最終的な目標は】 『店長』又は『料理長』として店舗を任される人材へと成長して下さい。 会社としても全面的にバックアップいたします。現場での経験を活かし、 《集客の企画立案》《人材教育・コミュニケーション》など主体的に発揮し、 店舗を運営して頂くことを期待しています。
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